Cùng với sự phát triển mạnh mẽ của thị trường tuyển dụng, các công ty headhunter tại Việt Nam đang phải đối mặt với sự cạnh tranh gay gắt, tạo ra cả cơ hội và thách thức. Khi nhu cầu của khách hàng ngày càng tăng cao và ứng viên có vô vàn lựa chọn công việc, thị trường tuyển dụng ở Việt Nam, đặc biệt là tại khu vực phía Nam, đã bùng nổ trong vài năm gần đây.

Trước đây, Việt Nam chỉ có khoảng 200 công ty headhunter, nhưng hiện nay con số này đã tăng lên gần 500, với phần lớn trong số đó có trụ sở chính tại TP.HCM. Riêng Worklink, công ty headhunter nổi bật, đã mở rộng và có trụ sở tại cả miền Bắc và miền Nam.

Tại TP.HCM, các công ty headhunter tại Việt Nam đang trả mức lương cao hơn từ 10-30% so với các thị trường khác.

Dưới đây là một số công ty headhunter được khách hàng đánh giá cao:

RGF (Nhật Bản)

RGF HR Agent Việt Nam là một phần của nhóm RGF HR Agent do Recruiting Holdings thành lập. Công ty này có phạm vi hoạt động rộng, có khả năng đáp ứng nhu cầu tuyển dụng ở mọi lĩnh vực, với đội ngũ mạnh mẽ và quy trình làm việc chuyên nghiệp.

Thông tin liên lạc:

Địa chỉ: 10 Phan Chu Trinh, Hoàn Kiếm, Hà Nội

Điện thoại: 024 3927 7979

First Alliances

Thành lập từ năm 1998, First Alliances chuyên tuyển dụng cho ngành nhà hàng, khách sạn. Hiện tại, dịch vụ của công ty đã mở rộng, bao gồm tìm kiếm nhân lực, giải pháp nhân lực gia công, và cung cấp nhân lực làm việc tại nước ngoài.

Thông tin liên lạc:

Địa chỉ: 37 Đường Tôn Đức Thắng, Bến Nghé, Quận 1, TP.HCM

Điện thoại: 028 3910 2080

Worklink

Thành lập từ năm 2014, Worklink nổi bật trong việc hỗ trợ đối tác Nhật Bản tuyển dụng các lao động tiềm năng có trình độ cao và sử dụng ngoại ngữ. Worklink đã mở rộng dịch vụ và quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp, với đội ngũ tuyển dụng lớn và khả năng tìm kiếm ứng viên cho nhiều ngành nghề, bao gồm các ứng viên sử dụng tiếng Anh, tiếng Hàn và tiếng Trung.

Thông tin liên lạc:

Địa chỉ: Viglacera Tower, Mễ Trì, Từ Liêm, Hà Nội

Điện thoại: 024 6672 4646

Talentnet

Talentnet là một trong những công ty headhunter lớn, phục vụ hầu hết các ngành nghề. Dịch vụ được ưa chuộng nhất của Talentnet là Mercer Salary Surveys.

Thông tin liên lạc:

Địa chỉ: 17 Phố Ngô Quyền, Lý Thái Tổ, Hoàn Kiếm, Hà Nội

Điện thoại: 024 3936 7618

Nhu cầu tuyển dụng sẽ thay đổi theo từng giai đoạn phát triển của nền kinh tế. Tùy vào thời điểm, các ngành nghề phát triển sẽ kéo theo nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh. Theo báo cáo mới nhất, ngành CNTT hiện có nhu cầu tuyển dụng cao nhất tại Việt Nam, vượt qua các ngành lớn như sản xuất, công nghiệp, quảng cáo và kế toán.

Mức lương trong ngành CNTT cũng tăng rõ rệt, với 80% vị trí tuyển dụng trong ngành này sẵn sàng trả lương lên đến 26,3 triệu đồng/tháng. Các vị trí cấp cao như Giám đốc Công nghệ Thông tin có thể nhận mức lương từ 10.000 đến 15.000 USD/tháng (tương đương 230-340 triệu đồng), yêu cầu rất cao về chuyên môn, kỹ năng lãnh đạo và điều hành. Vị trí Trưởng phòng An ninh có mức lương từ 3.000 đến 5.000 USD mỗi tháng.

Với một thị trường trẻ và đầy tiềm năng lao động, các công ty headhunter tại Việt Nam đang đối diện với nhiều cơ hội, nhưng cũng không thiếu thách thức để vượt qua.