Câu hỏi về định hướng nghề nghiệp là một trong những câu hỏi thường gặp trong các buổi phỏng vấn. Vậy làm thế nào để trả lời các câu hỏi này một cách hiệu quả? Trong bài viết này, bà Đỗ Thùy Linh - Giám đốc công ty cổ phần kết nối nhân lực Worklink Việt Nam sẽ chia sẻ cách để "xử lý gọn ghẽ" các câu hỏi về định hướng nghề nghiệp trong phỏng vấn mà bạn có thể tham khảo.

Vì sao nhà tuyển dụng quan tâm đến định hướng nghề nghiệp của bạn?

Theo bà Đỗ Thùy Linh, có 5 lý do chính khiến nhà tuyển dụng chú ý đến định hướng nghề nghiệp của ứng viên:

"Trước tiên, nhà tuyển dụng muốn biết bạn có hiểu rõ ngành nghề và năng lực của mình hay không. Điều này giúp họ đảm bảo rằng bạn sẽ phù hợp với công việc mà họ đang tuyển dụng.

Thứ hai, họ muốn đánh giá tham vọng nghề nghiệp của bạn. Điều này giúp họ hiểu được bạn sẽ mang đến nhiệt huyết và năng lượng tích cực cho tổ chức.

Ngoài ra, nhà tuyển dụng cũng muốn biết liệu định hướng nghề nghiệp của bạn có phù hợp với tầm nhìn và mục tiêu phát triển dài hạn của doanh nghiệp hay không.

Họ cũng muốn xác định xem ứng viên có mong muốn gắn bó lâu dài với công ty và vị trí ứng tuyển hay không, vì sự ổn định công việc là yếu tố quan trọng đối với thành công của cả cá nhân và tổ chức.

Cuối cùng, nhà tuyển dụng muốn biết liệu doanh nghiệp có thể đáp ứng được kỳ vọng của ứng viên hay không, từ đó đảm bảo sự hài lòng và động lực phát triển trong công việc."

Bà Đỗ Thùy Linh - Giám đốc công ty cổ phần Worklink Việt Nam

Top những câu hỏi về định hướng nghề nghiệp thường gặp

Dưới đây là một số câu hỏi phổ biến về định hướng nghề nghiệp mà bạn có thể gặp trong buổi phỏng vấn:

Bạn có thể chia sẻ một chút về định hướng nghề nghiệp hoặc mục tiêu nghề nghiệp của bạn trong tương lai được không?

Trong công việc, điều bạn đang theo đuổi là gì?

Vị trí nghề nghiệp bạn mong muốn hướng tới trong 3 – 5 năm tới là gì?

Bạn mong muốn gì ở công việc này của công ty chúng tôi?

Cách trả lời câu hỏi về định hướng nghề nghiệp hiệu quả

“Khi trả lời các câu hỏi này, bạn cần thể hiện sự tự tin và thuyết phục. Dưới đây là một số gợi ý để trả lời một cách hiệu quả:

Mục tiêu công việc cần phải gắn liền với kiến thức nghề nghiệp, thực tế thị trường và tính khả thi của các nguyện vọng cá nhân trong công việc.

Niềm đam mê của bạn nên được thể hiện qua cách bạn trình bày về định hướng nghề nghiệp của mình.

Câu trả lời thể hiện khao khát làm việc lâu dài sẽ luôn gây ấn tượng mạnh mẽ với nhà tuyển dụng.

Kỳ vọng cá nhân là cần thiết, nhưng cũng phải thực tế, ví dụ như nói đến lộ trình thăng tiến hay tăng lương trong công việc...” – Bà Đỗ Thùy Linh chia sẻ.