Người trẻ hay người già, muốn cống hiến hay không là ở mình – Tác giả chia sẻ quan điểm này sau khi trải nghiệm văn hóa lao động ở Mỹ, nơi tuổi tác không quyết định khả năng làm việc hay cống hiến.

1. Văn hóa trân trọng công việc

Tại Mỹ, dù yêu thích hay không, người lao động vẫn sẵn sàng làm tốt công việc của mình. Họ ý thức rõ rằng công việc là nguồn thu nhập, mang lại sự an toàn và ổn định cho cuộc sống của bản thân và gia đình.

• Tác giả kể về việc gặp nhiều du học sinh Việt Nam làm nhân viên phục vụ trong các nhà hàng Việt ở Mỹ. Dù trước đây ở Việt Nam có thể chưa từng phải làm việc nhà, nhưng khi sống ở Mỹ, chi phí sinh hoạt đắt đỏ buộc họ phải tự lập, chăm chỉ và không ngại khó.

• Một kỹ sư thất nghiệp cũng sẵn sàng làm công việc chân tay để mưu sinh, và không ai đánh giá hay coi thường vị trí của người khác, bởi ở Mỹ, ai cũng bận rộn và tôn trọng sự lao động.

2. Thực trạng tại Việt Nam

Tác giả so sánh với Việt Nam, nơi nhiều người sau khi về hưu thường cảm thấy mình già nua, vô dụng và sống thụ động.

• Cô hàng xóm của tác giả, sau khi nghỉ hưu, suốt ngày quanh quẩn trong nhà, thui thủi bên chiếc đài cát-sét và con mèo mướp. Mặc dù sức khỏe còn tốt, trí tuệ minh mẫn, cô vẫn mang mặc cảm tuổi già và nghĩ mình không còn giá trị.

• Nhiều công ty tại Việt Nam chỉ tuyển nhân viên từ 22 đến 35 tuổi, khiến người ngoài độ tuổi này cảm thấy mình không còn phù hợp để làm việc.

• Người cao tuổi muốn phụ giúp con cái bán hàng cũng e ngại dư luận, sợ bị chê trách con cái bất hiếu vì để cha mẹ vất vả.

3. Tinh thần lao động của người cao tuổi ở Mỹ

Trái ngược với Việt Nam, ở Mỹ, người cao tuổi vẫn làm việc bình thường nếu họ muốn.

• Tác giả thường xuyên thấy các cụ già làm việc tại siêu thị, như đứng soát hóa đơn ở cửa ra. Có bà lão bảy mươi tay đã run nhưng vẫn vui vẻ, mỉm cười và cảm ơn khách hàng. Thậm chí, bà còn gắn lông mi giả, tô son như cô gái đôi mươi, thể hiện tinh thần lạc quan và yêu đời.

• Ở Mỹ, không ai coi việc già rồi thì phải nghỉ ngơi. Họ tin rằng còn sức khỏe và mong muốn cống hiến thì vẫn có thể làm việc và tận hưởng niềm vui từ lao động.

4. Bài học rút ra

Từ những quan sát và trải nghiệm thực tế, tác giả nhận ra rằng tuổi tác không quyết định khả năng cống hiến, mà quan trọng là thái độ của mỗi người đối với cuộc sống và công việc.

• Dù là người trẻ hay người già, ai cũng có thể thể hiện bản thân và tìm thấy giá trị từ lao động nếu thực sự muốn.

• Ở Mỹ, một anh chàng vừa đạp xe vừa nhặt ve chai vẫn vui vẻ giơ tay chào người qua đường. Một cô thu ngân vừa làm việc vừa hát. Một nhân viên ngân hàng luôn niềm nở đón khách từ cửa. Họ làm việc không chỉ để mưu sinh mà còn để lan tỏa năng lượng tích cực và cảm hứng cho những người xung quanh.

Kết luận:

Tác giả khẳng định rằng muốn cống hiến hay không là do bản thân mỗi người, không phụ thuộc vào tuổi tác. Hãy luôn sẵn sàng làm việc và cống hiến nếu còn sức khỏe và đam mê, bởi lao động không chỉ mang lại thu nhập mà còn giúp cuộc sống ý nghĩa và tràn đầy niềm vui.